雲南支部
6月例会

あなたの会社はどうやって人を評価していますか？それはうまく機能していますか？

開催日程：2017年6月23日

報告者　瀬崎氏・内田氏

報告者:瀬崎　剛氏／内田光信氏     （有）ピー・エム・エー代表取締役／(有)山陰エスピープランニング代表取締役 

＜報告＞
6月例会は参加人数24名（うちゲストは1名）、4グループでの開催となった。
雲南支部準備会の出席率が高く（65％）、松江・出雲からも6名の参加をいただいた。
懇親会にも多くの参加があり、報告者を交え活発な意見交換や熱気を帯びた交流ができた。
同友会の理念と共に、実際に機能している制度の実践的な話を瀬崎氏、内田氏よりご報告いただいた。

＜主な内容＞
瀬崎氏：会社概要の説明。人事考課をどのように行っているかの説明。経営指針書を基準に人事考課制度を作成されており、個人面談等の実践報告。人事考課により、社員との意思の疎通の充実の図り方。それによる、社員の気持ちや態度の変化について。
内田氏：会社概要の説明。会社の生い立ちの説明。経営指針書の作成と人事考課制度への反映について。情報の共有化、情報開示の重要性。人事考課制度の実際の運用について。それにより、社員の気持ちや態度の変化について。人事考課を行うことによる評価への公平性の担保について。